Director of Human Resources
В архиве с 26 августа 2019
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Управление процессами подбора персонала. Управление процессами адаптации и наставничества персонала. Управление процессами оценки персонала. Управление процессами развития и обучения персонала.
Образование высшее оконченное, в области Управления персоналом будет преимуществом. Профессиональный опыт на позиции руководителя подбора персонала от 3 лет.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Рекрутмент - полный цикл. Закрытие актуальных для компании позиций. Мониторинг ресурсов, использование современных тенденций подбора. Помощь в адаптации новым сотрудникам.
Ответственность. Внимательность. Стрессоустойчивость.
Москва, Белорусская
Опыт от 3 до 6 лет
Полное самостоятельное сопровождение поддерживающих функций компании (финансы, бухгалтерия, юристы, безопасность, ИТ, АХО и HR) по всем HR вопросам.
Высшее образование, желательно дополнительное образование (или курсы, семинары, тренинги) в области управления персоналом. Успешный опыт работы в качестве Старшего HR...
Опыт от 3 до 6 лет
Лидирование команды ИТ-ассистентов, выстраивание и налаживание процессов работы команды. Координация и контроль работы команды ИТ-ассистентов по вопросам сроков...
Опыт работы в ИТ-проектах координатором проекта или опыт выстраивания и внедрения новых процессов. Навыки грамотной устной и деловой коммуникации.
Опыт от 3 до 6 лет
Организация всех HR процессов, связанных с работой складской платформы (численность 800 человек, будет расти). Управление службой персонала подразделения.
Высшее образование. Опыт в аналогичной роли или в нескольких других направлениях (кадровое администрирование, развитие персонала, подбор, организационное развитие, обучение) в...
Опыт от 3 до 6 лет
Участие в формировании организационной структуры команды. Курирование всего блока HR процессов (совместно с Центрами экспертиз). Организация эффективного функционирования системы управления...
Релевантный опыт работы от 3 лет в роли HR BP/ HRD экспертных направлениях: подбор, обучение и развитие, оценка персонала в...
Москва